8月3日，宿松县总工会召开全县工会工作会议，传达贯彻省总工会十四届七次全委会和《关于转作风暖民心促发展保稳定的二十条措施》精神，安排部署2022年度金秋助学和工会基层组织建设等工会重点工作。全县各乡镇、各系统（局）、县直各单位、经开区、东北新城、华阳河农场工会主席或分管工会工作负责人，各乡镇兼职大学生工会副主席130余人参加会议，宿松县总工会领导班子成员出席会议。

会议指出，要不断建设完善工会组织体系，不断提高工会工作能力。要组织开展夏送清凉活动、安康杯竞赛活动，推进困难职工帮扶民生工程。要认真做好全省第九次职工队伍状况调查，全力保障调查工作取得实效，真正把我县职工队伍实际情况摸准摸透，为安徽省工会高质量发展贡献智慧和力量，为党委政府决策提供可靠的依据和参考。要做好在职职工的互助保险，为职工建立起抵御风险的防线。

会议要求，扎实开展2022年度金秋助学活动，认真学习政策，提高工作水平；广泛宣传，提升工会工作的影响力；严格落实帮扶工作，做细做实，着力提高帮扶精准度。力争把有限的惠民资源最大限度地用到最需要的困难职工身上，提升帮扶质量。

会议强调，要提高政治站位，完善组织体系，创新工作方法。要围绕中心、服务大局，切实承担起引导职工听党话、跟党走的政治责任，持续推深做实“42101”重点工作，落实各项工作任务，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。（吴凡）